Was wir Ihnen bieten: 48.000,00 - 65.000,00 EUR Brutto jährlich, Vergütung nach GVP-TarifvertragUrlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldZusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach AbspracheEinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem KundenSie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem KontaktnetzwerkEin erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und WartezeitGesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!Rabatte bei namhaften Marken und Anbietern wie z.B.
Nachname Bitte fülle dieses Feld aus. Geburtsdatum E-Mail Bitte gebe eine gültige E-Mail Adresse an. Telefon Bitte gebe eine gültige Telefonnummer an. Straße und Hausnummer Bitte fülle dieses Feld aus. PLZ Bitte fülle dieses Feld aus. Ort Bitte fülle dieses Feld aus. 2 Dateien hochladen * Bitte lade hier deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch: Klicke oder ziehe eine oder mehrere Dateien in diesen Bereich.
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Sie arbeiten sich schnell in neue Software ein und bringen idealerweise bereits Erfahrung mit komplexen Daten- und Prozesslandschaften mit Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und setzen sich engagiert für eine positive Kundenerfahrung ein Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Betriebliche Altersvorsorge Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Eine übertarifliche Bezahlung Eine unbefristete Anstellung Engagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Kevin Köhler Referenznummer 857563/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821379 E-Mail: kevin.koehler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Ein weltweit tätiger Technologiekonzern, der industrielle Anlagen, Maschinen und Services für verschiedene Branchen entwickelt und produziert Entwicklung und Überwachung relevanter Leistungskennzahlen Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung von Reporting- und Controllinginstrumenten Mitarbeit bei periodischen Abschlüssen nach gängigen Rechnungslegungsstandards, insbesondere im Bereich Bewertungsfragen Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, einschließlich systembezogener Themen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsrechnungen Erstellung von Budgetplanungen und Forecasts sowie Analyse kapazitäts- und planungsrelevanter Daten Fachliche Betreuung eines zentralen Controlling-Moduls innerhalb des ERP-Systems Unterstützung und Austausch mit verschiedenen nationalen und internationalen Standorten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Fokus auf Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in einem analytischen Umfeld, idealerweise im produktionsnahen Controlling Sicherer Umgang mit relevanten ERP-Modulen sowie sehr gute Kenntnisse gängiger Office-Anwendungen Hohe Sprachsicherheit in Englisch in Wort und Schrift Starke kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Teamorientierung Proaktive Arbeitsweise, hohe Anpassungsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Fähigkeit, Entscheidungen klar zu treffen und Themen konsequent voranzutreiben Sehr gutes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und zielgerichtete Arbeitsweise Strukturierte Einarbeitung und professionelle Unterstützung im Arbeitsalltag Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmensumfeld 39-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 80.000 - 85.000 Euro (IG Metall Tarif), je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 856013/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufbau, Betreuung und kontinuierliche Optimierung eines strukturierten Stammdatenmanagements Fachliche Zuständigkeit für die Artikel- und Lieferantenstammdaten im SAP-ERP-System Sicherstellung der Datenqualität sowie der Vollständigkeit, Konsistenz und Aktualität sämtlicher Stammdaten Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Richtlinien, Standards und Prozessen im Stammdatenbereich (Data Governance) Enge Abstimmung mit Einkauf, Produktion, Vertrieb, IT, Qualitätssicherung und weiteren Fachabteilungen zur bedarfsgerechten Gestaltung der Stammdaten Regelmäßige Analyse der Stammdatengüte sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen Gewährleistung der Einhaltung von Datenschutz- und Datensicherheitsanforderungen im Umgang mit Stammdaten Funktion als Ansprechpartner und kompetenter Sparringspartner für alle Fachbereiche rund um das Thema Stammdaten Abgeschlossene kaufmännische, technische oder IT-nahe Ausbildung Erste Erfahrung im Stammdatenmanagement oder in einer vergleichbaren daten- und prozessnahen Rolle Gute SAP-Kenntnisse im ERP-Umfeld, idealerweise mit Bezug zu MM sowie Material- und Lieferantenstammdaten Sehr gutes Verständnis für Datenstrukturen, Geschäftsprozesse und abteilungsübergreifende Zusammenhänge Erfahrung im Umgang mit RoHS- und REACH-Anforderungen wünschenswert Strukturierte, analytische und qualitätsorientierte Arbeitsweise Durchsetzungsstärke und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Schnittstellenkompetenz Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) 30 Tage Jahresurlaub Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Firmen- und Sportveranstaltungen wie Firmenstaffellauf, Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie individuelle Teamevents mit den Kollegen Ihr Kontakt Referenznummer 865222/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Alina Popova office:+49 911 98076-22 mobile: +4915119501639 mail:Alina.Popova@experts.jobs Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Das bieten wir Dir: Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten LM Schulungszentrum Fahrrad-Leasing in Kooperation mit "Lease a Bike" und "Jobrad" Monatlich Cash auf die Spendit Card Hohe Flexibilität durch Gleitzeit, Mobile Work (50%) Deine Ansprechpartnerin Stefanie Heinzinger People & Culture Managerin - Ausbildungsmanagement Ludwig Meister GmbH & Co. KG Otto-Hahn-Str. 11 D-85221 Dachau Telefon: +49 8131 3331-139
Das bieten wir Dir: Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten LM Schulungszentrum Fahrrad-Leasing in Kooperation mit "Lease a Bike" und "Jobrad" Monatlich Cash auf die Spendit Card Hohe Flexibilität durch Gleitzeit, Mobile Work (50%) Deine Ansprechpartnerin Jacqueline Kakovsky People & Culture Managerin Ludwig Meister GmbH & Co. KG Otto-Hahn-Str. 11 D-85221 Dachau Telefon: 08131/3331-450
Geburtsdatum E-Mail Bitte gebe eine gültige E-Mail Adresse an. Telefon Bitte gebe eine gültige Telefonnummer an. Straße und Hausnummer Bitte fülle dieses Feld aus. PLZ Bitte fülle dieses Feld aus. Ort Bitte fülle dieses Feld aus. 2 Dateien hochladen * Bitte lade hier deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch: Klicke oder ziehe eine oder mehrere Dateien in diesen Bereich.
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Geburtsdatum E-Mail Bitte gebe eine gültige E-Mail Adresse an. Telefon Bitte gebe eine gültige Telefonnummer an. Straße und Hausnummer Bitte fülle dieses Feld aus. PLZ Bitte fülle dieses Feld aus. Ort Bitte fülle dieses Feld aus. 2 Dateien hochladen * Bitte lade hier deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch: Klicke oder ziehe eine oder mehrere Dateien in diesen Bereich.
Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal. Für Fragen vorab kannst Du Dich an Emilia Simon, Telefon: +49 89 8581 147, wenden. Alles Weitere unter https://www.sanacorp.de/karriere/
Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal. Für Fragen vorab kannst Du Dich an Emilia Simon, Telefon: +49 89 8581 147, wenden. Alles Weitere unter https://www.sanacorp.de/karriere/
Fachliche Auskünfte erteilt: Herr Thomas Winkler, Pflegedirektor des Sächsischen Krankenhauses Rodewisch, unter Telefon 03744 - 366 1160 bzw. per E-Mail unter Pflegedirektor@skhro.sms.sachsen.de. oder über diesen Link: https://www.skh-rodewisch.sachsen.de/beruf-karriere/angebote-fuer-schueler-und-absolventen/freiwilliges-soziales-jahr/ Diese Ausschreibung richtet sich an geeignete Bewerber*innen jeden Geschlechts.
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Klaus, Assistenz der Leitung für Betriebs- und Gebäudemanagement, unter Telefon: 0611-177-1901 oder per Mail: vklaus@joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Ihre Aufgaben: Sie sind zuständig für die Administration (Patientenaufnahme, Telefon, Terminierung, Dokumentation). Abrechnung nach EBM und GOÄ. Blutentnahme, Infusionen anhängen. Vor- und Nachbereitung der Sprechstunden.
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Matthias Weinkeim, Stv. Leiter AEMP, unter Telefon: 0611-177-1810 oder per Mail: mweinkeim@joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Prof. Dr. J. Ehrlich unter Telefon: 0611-177-1200 oder per Mail: jehrlich@joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Bei spezifischen Fragen wenden Sie sich bitte an Christina Gontermann, Leiterin Zentral-OP, Telefon: 0611/177-1310, Mail: cgontermann(at)joho.de Sie können gerne einen Hospitationstermin vereinbaren, um sich zu überzeugen, dass ein Platz in unserem OP-Team für Sie die geeignete berufliche Perspektive bietet.
Dr. S. Farkas Chefarzt der Allgemein- und Viszeralchirurgie unter Telefon 0611 177 1300 oder per Mail (sfarkas(at)joho.de oder mickstadt(at)joho.de) gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Dann wenden Sie sich gerne an: Frau Viktoria Klaus Assistentin der Leitung für Betriebs- und Gebäudemanagement Telefon: 0611 / 177 - 0 E-Mail: bewerbung(at)joho.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Wocheneden und Feiertage die gearbeitet werden, werden ausgeglichen Gezielte Einarbeitung Langfristige Arbeitsperspektive Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kastl, Küchenleitung. unter Telefon: 0611-177-1144 oder per Mail: skastl@joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Ihre Vorteile im JoHo – mehr als nur ein Job Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas & betriebliche Altersvorsorge Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio-Rabatte & Job Rad Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke & im JoHo Bistro Familienfreundliche Strukturen Attraktives BGF-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Oliver Ernst unter Telefon: 0611-177-1310 oder per Mail: oernst(at)joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Ihr Kontakt Ansprechpartner Agata Raouf Referenznummer 861644/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884317 E-Mail: agata.raouf@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen aus Dortmund ist ein führender deutscher Data-&-AI-Spezialist mit rund 1.000 Mitarbeitenden, der Unternehmen ganzheitliche Lösungen von Datenstrategie über Implementierung bis zum Betrieb bietet Ordentliche und fristgerechte Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen sowie weiteren relevanten GeschäftsvorfällenÜberwachung offener Posten, Klärung von Unstimmigkeiten mit Kunden und Lieferanten, Sicherstellung pünktlicher ZahlungenAbstimmung von Bankkonten und Pflege des Kassenbuchs für transparente BuchhaltungUnterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen durch fundierte Auswertungen und AnalysenVerantwortlichkeit für fristgerechte Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Mitarbeit bei weiteren SteuererklärungenRegelmäßige Abstimmung und Anpassung der Sachkonten für vollständige und korrekte BuchführungBearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Spesen, Sicherstellung einer reibungslosen AbwicklungBereitstellung relevanter Daten für externe Prüfungen und Berichte im Rahmen der JahresabschlusserstellungIdentifikation und Umsetzung von Verbesserungspotentialen in Buchhaltungsprozessen zur EffizienzsteigerungZusammenarbeit und Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationEinschlägige, profunde Erfahrung in der Buchhaltung, insbesondere Finanzbuchhaltung und AbschlusserstellungSehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Business Central/Navision oder vergleichbaren ERP-SystemenFundierte Kenntnisse in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie MonatsabschlüssenSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelStrukturiertes, präzises und selbstständiges Arbeiten mit ausgeprägtem ZahlenverständnisKommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise auch in herausfordernden SituationenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil Flexible Arbeitsmöglichkeiten von Dortmund und im Remote-OfficeKonstruktive Feedback- und Fehlerkultur zur persönlichen WeiterentwicklungHoher Gestaltungsspielraum und vielfältige AufgabenbereicheModerne Arbeitsplatzausstattung: Top Hardware, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und Ultra-Wide-MonitoreIndividuelle Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenTeilnahme an Team- und Sportevents, Spielezirkel und weiteren sozialen Aktivitäten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 60.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 865340/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das lernst du bei uns deine Aufgaben während der Ausbildung: Erhalte Einblicke in wichtige Abteilungen wie Vertrieb, Buchhaltung, Lager, Einkauf und Marketing.Entwickle im Team Schritt für Schritt die Fähigkeiten für selbstständiges und praxisnahes Arbeiten.Lerne, wie Kundenvorgänge professionell bearbeitet und dokumentiert werden.Kommuniziere mit Kund:innen per Telefon und E-Mail – freundlich, klar und lösungsorientiert.Unterstütze bei der Erstellung von Angeboten und der Abwicklung von Aufträgen.Bring eigene Ideen ein und mach Vorschläge, wenn dir etwas auffällt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! W. Hundhausen Bauunternehmung Stockweg 4, 57076 Siegen Telefon 0271/408-0 www.hundhausen.de * gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.
Gesamtverantwortliche Steuerung des Programms CIMplify Verantwortung für Zeitplan, Meilensteine, Budget und Zielerreichung Planung, Vorbereitung und Koordination der Ablösung des Central Item Master (CIM) Strukturierte Einarbeitung in bestehende CIM-Prozesse, Governance-Strukturen und relevante Stakeholder Aufbau und Pflege eines transparenten Programm-Reportings (Status, KPIs, Risiken, Entscheidungen) Koordination und Steuerung interner und externer Beteiligter im internationalen Umfeld Proaktives Risiko- und Eskalationsmanagement im Rahmen der SSoT-Transformation Sicherstellung des Alignments mit Zeitplänen, Abhängigkeiten und Ergebnissen angrenzender Transformations- und IT-Initiativen Fundierte Erfahrung im Programm- oder Projektmanagement, idealerweise im IT-, Daten- oder Transformationsumfeld Erfolgsnachweise in der Steuerung komplexer, interdisziplinärer Programme/Projekte Tiefes Verständnis von Artikel- und Materialstammdatenarchitekturen sowie SSoT-Konzepten Erfahrung in Ablösungs-, Migrations- und Transformationsvorhaben Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Organisationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse Wünschenswert: Know-how in SAP Master Data Governance (SAP MDG) Souveräne Steuerung mehrerer paralleler Streams sowie hohe Strukturierungs- und Priorisierungsfähigkeit Proaktive Risikoerkennung und effektives Risikomanagement Diplomatie und Integrationsfähigkeit im internationalen Stakeholder-Umfeld Durchsetzungsfähigkeit sowie hohe Eigenständigkeit und strategisches Denkvermögen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Aussicht auf Projektverlängerung Aussicht auf Folgeprojekte Ihr Kontakt Referenznummer 864259/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Frau Kölling Am Brinkkamp 16 32545 Bad Oeynhausen Telefon: +49 5731 85-8302 bo_bewerbung@maternus-klinik.de .cls-5-kununu { fill: #fff; }
Was wir Ihnen bieten: 3.100,00 - 3.300,00 EUR Brutto monatlich, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag 35 Stunden pro Woche in Vollzeit Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden Sie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerk ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an! Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
Ihr Aufgabenbereich: Administrative / organisatorische Aufgaben im Tagesgeschäft / kaufmännische Tätigkeiten zur Unterstützung des Verwaltungsteams Erste/-r Ansprechpartner/-in (m/w/d) am Telefon und per E-Mail, Weiterleitungen an die Fachabteilungen Korrespondenzen / Kommunikationen Ablage von Dokumenten Rechnungen / Belege prüfen und ablegen Daten erfassen und pflegen Bestellungen auslösen und kontrollieren Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder Sie waren bereits als Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Teamassistenz / im Büromanagement oder vergleichbarem tätig.
Was wir Ihnen bieten: 40.000,00 - 45.000,00 EUR Jahresbrutto, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag einen unbefristeten Arbeitsvertrag 40 Stunden pro Woche in Vollzeit Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache Sie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerk ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an! Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
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So sieht Ihr Tag bei uns aus Die Betreuung und Beratung von Kunden per Telefon und Mail ist Ihnen bestens bekannt und bereitet Ihnen Freude Sie unterstützen uns bei der Erstellung und Bearbeitung von Angeboten für Privat- und Gewerbekunden Den Ausbau und die Erschließung neuer Vertriebswege (Internetrecherche, Mailingaktionen etc.) wissen wir bei Ihnen in den besten Händen Das Erfassen und Pflegen der EDV-relevanten Daten sind für Sie selbstverständlich Darüber hinaus können wir uns bei der Büroorganisation, Pflege der Stammdaten sowie Vertragsanlage voll und ganz auf Sie verlassen Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Darüber hinaus konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft, sammeln Mit den gängigen EDV-Programmen sind Sie bestens vertraut Unternehmerisches Denken sowie souveräner und fachkundiger Umgang mit anspruchsvollen Kunden ist für Sie selbstverständlich Für die tägliche Arbeit legen Sie eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise an den Tag und integrieren sich in ein starkes Team Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Dr. Bettina Schottler, Schulleitung, unter Telefon 0611/177-2700 oder per Mail: bschottler@joho.de gerne zur Verfügung. Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Leasingverträge Sie verwalten das Parkhaus- und Infrastrukturmanagement Ihre Vorteile im JoHo – mehr als nur ein Job Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas & betriebliche Altersvorsorge Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio-Rabatte & Job Rad Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke & im JoHo Bistro Familienfreundliche Strukturen Attraktives BGF-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Wagner, Leitung Betriebs- und Gebäudemanagement unter Telefon: 0611-177-1902 oder per Mail jwagner@joho.de gerne zur Verfügung Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen? Können Sie sich zudem mit den Leitlinien eines modernen, christlichen Krankenhauses identifizieren?
Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannick Kranz Referenznummer 863358/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641267 E-Mail: yannick.kranz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner: Frau Alexandra Meyer Telefon +49 89 5114-2299 ------
Das lernst du bei uns deine Aufgaben während der Ausbildung: Erhalte Einblicke in wichtige Abteilungen wie Disposition, Prüfdokumentation, Vertrieb, Lager & Logistik, Buchhaltung, Einkauf und Marketing.Entwickle im Team Schritt für Schritt die Fähigkeiten für selbstständiges und praxisnahes Arbeiten.Lerne, wie Kundenvorgänge professionell bearbeitet und dokumentiert werden.Kommuniziere mit Kund:innen per Telefon und E-Mail – freundlich, klar und lösungsorientiert.Unterstütze bei der Erstellung von Angeboten und der Abwicklung von Aufträgen.Bring eigene Ideen ein und mach Vorschläge, wenn dir etwas auffällt.
Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Christian Woesch (Telefon +49 751 503-504) .
Mein Arbeitgeber Das Kundenunternehmen aus Dortmund ist ein führender deutscher Data-&-AI-Spezialist mit rund 1.000 Mitarbeitenden, der Unternehmen ganzheitliche Lösungen von Datenstrategie über Implementierung bis zum Betrieb bietet Ordentliche und fristgerechte Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen sowie weiteren relevanten Geschäftsvorfällen Überwachung offener Posten, Klärung von Unstimmigkeiten mit Kunden und Lieferanten, Sicherstellung pünktlicher Zahlungen Abstimmung von Bankkonten und Pflege des Kassenbuchs für transparente Buchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen durch fundierte Auswertungen und Analysen Verantwortlichkeit für fristgerechte Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Mitarbeit bei weiteren Steuererklärungen Regelmäßige Abstimmung und Anpassung der Sachkonten für vollständige und korrekte Buchführung Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Spesen, Sicherstellung einer reibungslosen Abwicklung Bereitstellung relevanter Daten für externe Prüfungen und Berichte im Rahmen der Jahresabschlusserstellung Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotentialen in Buchhaltungsprozessen zur Effizienzsteigerung Zusammenarbeit und Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige, profunde Erfahrung in der Buchhaltung, insbesondere Finanzbuchhaltung und Abschlusserstellung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Business Central/Navision oder vergleichbaren ERP-Systemen Fundierte Kenntnisse in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Monatsabschlüssen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturiertes, präzises und selbstständiges Arbeiten mit ausgeprägtem Zahlenverständnis Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise auch in herausfordernden Situationen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil Flexible Arbeitsmöglichkeiten von Dortmund und im Remote-Office Konstruktive Feedback- und Fehlerkultur zur persönlichen Weiterentwicklung Hoher Gestaltungsspielraum und vielfältige Aufgabenbereiche Moderne Arbeitsplatzausstattung: Top Hardware, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und Ultra-Wide-Monitore Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Teilnahme an Team- und Sportevents, Spielezirkel und weiteren sozialen Aktivitäten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 60.000,00 € Jahresbruttogehalt (bei einer 40-Stunden-Woche) Ihr Kontakt Ansprechpartner Orkun Demirci Referenznummer 865340/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325295 E-Mail: orkun.demirci@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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