Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf bevorzugt als PDF Format sowie Ihre Kontaktdaten zu. GL Personal GmbH Neuburger Straße 29 86167 Augsburg per Telefon – 0821 / 794 796 0 per WhatsApp – 0151 / 15620857 per E-Mail - bewerbung@glpers.de oder per Post. Alternativ können Sie auch gerne einen unverbindlichen Beratungstermin mit uns vereinbaren, damit wir uns persönlich kennenlernen.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an jobs@grunwald-wangen.de GRUNWALD GMBH Pettermandstr. 9 88239 Wangen im Allgäu www.grunwald-wangen.de jobs@grunwald-wangen.de Telefon +49 7522 97050
Unterstützung bei Installation und Customizing des IBM Migration Utility Analyse bestehender CA Easytrieve Programme und Jobketten in der Kundenumgebung Mitarbeit bei der Transformation nach COBOL Vorbereitung und Durchführung von Tests (Unit / Integration) Begleitung des Parallelbetriebs von Alt- und Neusystem Analyse und Behebung von Fehlern während der Migration Erstellung technischer Dokumentationen und Migrationsübersichten Interesse an der Arbeit im Mainframe-/z/OS-Umfeld Erfahrung in Testaktivitäten oder Migrationsprojekten Strukturierte und analytische Arbeitsweise Interesse an der sorgfältigen Analyse bestehender Anwendungen und Systeme Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Erste Erfahrungen mit DB2 for z/OS, CA Easytrieve oder Mainframe Development Tools wünschenswert Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse Eigeninitiative sowie Bereitschaft, sich in neue technische Themen einzuarbeiten Mitarbeit in nationalen und internationalen Mainframe-Migrationsprojekten Zusammenarbeit mit erfahrenen Mainframe-Spezialisten Möglichkeit, praktische Erfahrung im IBM z/OS Umfeld aufzubauen Mitarbeit an geschäftskritischen Anwendungen großer Unternehmen Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld Schrittweiser Aufbau von Know-how im Mainframe- und z/OS-Umfeld Ihr Kontakt Referenznummer 865483/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Jeweils mit 2 Früh-, 2 Spät- und 2 Nachtschichten Echtzeitüberwachung aller Automatisierungskomponenten und Lokalisierung von Anlagenstörungen via Leitstand Fehlersuche an elektrischen, elektronischen und mechanischen Baugruppen IT-Fab-Support – Erster Ansprechpartner für IT-Problemstellungen in der Fertigung Durchführung vorbeugender Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Unterstützung der Installation und Umbauten an Automatisierungssystemen Facharbeiterabschluss im Bereich Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Service, Instandhaltung und Wartung Freude haben, an komplexen und hochautomatisierten Anlagen zu arbeiten Versierter Umgang mit UNIX, MS Office und SAP R/3 Gute Deutschkenntnisse, grundlegende Englischkenntnisse Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem Hochtechnologieumfeld Regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsangebote Attraktives Schichtsystem inklusive bezahlter Pause Unterstützung beim Umzug und der Wohnungssuche Umfangreiches Gesundheitsangebot am Standort Urlaub 30 Tagen Gehaltsinformationen Zwischen 45.000 bis 55.000 EUR (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniele Valente Referenznummer 857375/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669142 E-Mail: daniele.valente@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Dücker conveyor systems GmbH Frau Stefica Antolic Ernst-Tellering-Straße 13 40764 Langenfeld Telefon: 02173-2805 137 Das erwartet dich bei uns: Aubau, Verdrahtung und Testen von modernen Industrieanlagen f. nationale und internationale KundenProgrammieren und Einstellen speicherprogrammierbarer Steuerungen (SPS)Installation u.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 38.000 - 45.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches Familienunternehmen, das sich auf die Produktion hochwertiger Backwaren spezialisiert hat, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) – Familienunternehmen Ihre Aufgaben: IT-Service und User Helpdesk am Telefon, Remote oder Vor-Ort Bearbeitung der Anfragen und Störungen sowie deren Fehleranalyse/-behebung Betreuung von rund 800 Anwender- und funktionsbezogenen IT-Systemen an ca. 66 Standorten Eskalation, Koordination und Steuerung von Supportfällen bei externen Partnern/Dienstleistern Entwicklung neuer Serviceprozesse Dokumentation zur IT-Infrastruktur und Kommunikationsausstattung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, Informatikkaufmann (m/w/d) oder als Quereinsteiger (m/w/d) mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse in der Installation, Konfiguration & dem Support von Windows Server- und Clientbetriebssystemen und Apple basierten Endgeräten (Mac OSX, i-PAD-OS, iOS) Fortgeschrittene Kenntnisse zu gängigen IP-basierten LAN, WLAN & WAN Netzwerken-/Technologien Erfahrungen um Umgang mit IT-Service-Management-/Helpdesk/Ticketsystem Lösungen Ihre Vorteile: Optimale Work-Life-Balance durch familienfreundliche Arbeitszeitenregelungen Leistungsgerechte Vergütung sowie Zusatzleistungen Vielfältige individuelle Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeiterrabatte Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 38.000 - 45.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches Familienunternehmen, das sich auf die Produktion hochwertiger Backwaren spezialisiert hat, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: IT-Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) – Familienunternehmen Ihre Aufgaben: IT-Service und User Helpdesk am Telefon, Remote oder Vor-Ort Bearbeitung der Anfragen und Störungen sowie deren Fehleranalyse/-behebung Betreuung von rund 800 Anwender- und funktionsbezogenen IT-Systemen an ca. 66 Standorten Eskalation, Koordination und Steuerung von Supportfällen bei externen Partnern/Dienstleistern Entwicklung neuer Serviceprozesse Dokumentation zur IT-Infrastruktur und Kommunikationsausstattung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, Informatikkaufmann (m/w/d) oder als Quereinsteiger (m/w/d) mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse in der Installation, Konfiguration & dem Support von Windows Server- und Clientbetriebssystemen und Apple basierten Endgeräten (Mac OSX, i-PAD-OS, iOS) Fortgeschrittene Kenntnisse zu gängigen IP-basierten LAN, WLAN & WAN Netzwerken-/Technologien Erfahrungen um Umgang mit IT-Service-Management-/Helpdesk/Ticketsystem Lösungen Ihre Vorteile: Optimale Work-Life-Balance durch familienfreundliche Arbeitszeitenregelungen Leistungsgerechte Vergütung sowie Zusatzleistungen Vielfältige individuelle Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeiterrabatte Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"
Ansprechpartner kopp personaldienstleistungen gmbh Niederlassung Landau Stefan Künne Martin-Luther Str. 27 76829 Landau Telefon: 06341 - 5 10 75 0 Fax: 06341 - 5 10 75 12 jobs@kopplandau.de kopp-unternehmensgruppe.de
Ansprechpartner kopp personaldienstleistungen gmbh Niederlassung Landau Stefan Künne Martin-Luther Str. 27 76829 Landau Telefon: 06341 - 5 10 75 0 Fax: 06341 - 5 10 75 12 jobs@kopplandau.de kopp-unternehmensgruppe.de
CURA Unternehmensgruppe Marc Biller Französische Straße 53 - 55 10117 Berlin Telefon: +49 30 318 739 0715 bewerbung@wirpflegen.de www.wirpflegen.de
Schichtzuschläge Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniele Valente Referenznummer 852542/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669142 E-Mail: daniele.valente@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue WegeUnser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Eigenständige Elektroplanung mobiler Arbeitsräume und mobiler HospitälerIntegrationsplanung von medizinischen Geräten und IT-ArbeitsplätzenAuslegung und Vernetzung von Anlagenteilen der ElektrotechnikPlanung, Integration und Inbetriebnahme elektrischer Baugruppen wie Klimageräte, Generatoren und PumpenErstellung der technischen Dokumentation wie Installation- und StromlaufplänePlanung und Durchführung von Maßnahmen zur QualitätssicherungSicherstellung der Arbeitsvorbereitung sowie fachliche Unterstützung in der ProduktionErgänzende Unterstützung des Projektmanagements während der Angebotsphase bei Kalkulationen und Konzeptstellung Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum staatlich geprüften Techniker, abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbarEinschlägige Berufserfahrung in einem elektrotechnischen UmfeldSicherer Umgang mit MS-Office und 3D-CAD-Programmen sowie EPLAN (P8)Gute Kenntnisse der aktuell geltenden Normen und Vorschriften im elektrotechnischem BereichSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSelbstständige, zielgerichtete und präzise ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Belastbarkeit Spannende Projekteinsätze in renommierten KundenunternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenGleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung)Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des ProjekteinsatzesTolle Events und digitale VeranstaltungenEmpfehlungsprogramm Share your networkIndividuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz)Unser digitales Magazin timefortemp mit tollen GewinnspielenCorporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 859179/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229382 E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Jeweils mit 2 Früh-, 2 Spät- und 2 Nachtschichten Echtzeitüberwachung aller Automatisierungskomponenten und Lokalisierung von Anlagenstörungen via Leitstand Fehlersuche an elektrischen, elektronischen und mechanischen Baugruppen IT-Fab-Support – Erster Ansprechpartner für IT-Problemstellungen in der Fertigung Durchführung vorbeugender Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Unterstützung der Installation und Umbauten an Automatisierungssystemen Facharbeiterabschluss im Bereich Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Service, Instandhaltung und Wartung Freude haben, an komplexen und hochautomatisierten Anlagen zu arbeiten Versierter Umgang mit UNIX, MS Office und SAP R/3 Gute Deutschkenntnisse, grundlegende Englischkenntnisse Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem Hochtechnologieumfeld Regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsangebote Attraktives Schichtsystem inklusive bezahlter Pause Unterstützung beim Umzug und der Wohnungssuche Umfangreiches Gesundheitsangebot am Standort Urlaub 30 Tagen Gehaltsinformationen Zwischen 45.000 bis 55.000 EUR (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniele Valente Referenznummer 857375/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669142 E-Mail: daniele.valente@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Euronet, IC Cash, Cardpoint)Enge Zusammenarbeit mit den internen Teams Business Development und Operations Ausgeprägte Zielorientierung und Durchhaltevermögen - viele Absagen gehören dazu Lösungsorientierung und Kreativität bei der StandortgewinnungStarke Überzeugungs- und VerhandlungsfähigkeitExzellentes Networking und aktives BeziehungsmanagementHohe Bereitschaft zu Kaltakquise (Pick-up-the-phone-Mentalität) sowie hohe Erreichbarkeit und schnelles Follow-up (Telefon, E-Mail)Hoher Außendienstanteil - Präsenz vor Ort ist essenziellInnovatives und anpassungsfähiges Denken, besonders in der frühen MarktphaseFundierte Vertriebserfahrung, idealerweise im ATM-Umfeld oder vergleichbaren Bereichen (z.?
DIN 14095, VdS) und FeuerwehranforderungenHohe technische Kompetenz in Risikoanalysen und internationale VorschriftenExzellente Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von VorteilStarke analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes DenkenSensibler Umgang mit internationalen, sensiblen KundenKommunikationsstärke, auch in komplexen technischen DiskussionenSelbstständig, teamfähig und stets auf dem neuesten Stand der Technologie und Regularien Arbeit in einem globalen Team mit 1.100 Mitarbeitern in 19 Ländern, Förderung interkultureller KompetenzSchnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Sektor mit Fokus auf Automatisierungstechnologie mit langfristiger Option des Aufbaus eines Teams in DeutschlandFlexible Arbeitsmodelle mit bis zu 100% Home-Office-Optionen und vertragliche Regelungen zur Arbeitszeiterbringung für optimale Work-Life-BalanceWeiterbildung mit umfangreichen Schulungsprogrammen zu Technologien, Normen und Soft Skills, inklusive internationaler KarrierechancenBetriebliche Gesundheitsprogramme, Fitnesskooperationen und psychologische UnterstützungWettbewerbsfähiges Gehalt mit diversen Sonderleistungen Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 70.000,00 EUR bis 80.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 852759/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
In Deinem Job: • nimmst Du Supportanfragen per Telefon, E-Mail oder Ticketsystem entgegen, analysierst Störungen strukturiert und lernst, diese professionell zu priorisieren und zu dokumentieren
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 15119501574
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 941 59938511
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ?
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ?
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ?
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ?
Direkteinstieg über die Personalvermittlung Oder in der Arbeitnehmerüberlassung: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit cleo Und wenn es passt: Übernahme beim Kundenunternehmen Im großen Team oder solo: cleo heißt Teamgeist in allen BereichenDu startest mit einem Verdienst von 22€ bis 23€ / Stunde, je nach Berufserfahrung Urlaubs- und WeihnachtsgeldKostenfreie Parkmöglichkeiten, gute Anbindung an den ÖPNVTagschicht Kostenfreie Arbeitskleidung gehört für uns ebenfalls dazuCorporate Benefits: Dauerhafte Preisnachlässe und Angebote bei mehr als 800 Top-Markenanbietern Weiterbildung, Qualifizierung, Entwicklungsmöglichkeiten clever ist, wer clever bleiben möchte! Auf Wunsch ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrkosten und Wartezeit Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns gerne per Telefon 02171/7949750, Email leverkusen@hey-cleo.de und/oder per Whatsapp: 0171/1255934. cleo ist Dein persönlicher Jobfinder.
Tarifwerk und je nach Erfahrung und/oder QualifikationPersönliche Begleitung und Unterstützung auf Augenhöhe, gern auch per Telefon oder WhatsAppDeutschlandticket oder mögliche Erstattung der Fahrtkosten (je nach Entfernung)Corporate Benefits (Rabatte von Markenfirmen) Wecken wir Ihr Interesse?
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 0170 330 3107 WhatsApp Business: 0170 330 3107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ?
Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Meier Referenznummer 862025/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669146 E-Mail: meier.florian@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Euronet, IC Cash, Cardpoint) Enge Zusammenarbeit mit den internen Teams Business Development und Operations Ausgeprägte Zielorientierung und Durchhaltevermögen - viele Absagen gehören dazu Lösungsorientierung und Kreativität bei der Standortgewinnung Starke Überzeugungs- und Verhandlungsfähigkeit Exzellentes Networking und aktives Beziehungsmanagement Hohe Bereitschaft zu Kaltakquise (Pick-up-the-phone-Mentalität) sowie hohe Erreichbarkeit und schnelles Follow-up (Telefon, E-Mail) Hoher Außendienstanteil - Präsenz vor Ort ist essenziell Innovatives und anpassungsfähiges Denken, besonders in der frühen Marktphase Fundierte Vertriebserfahrung, idealerweise im ATM-Umfeld oder vergleichbaren Bereichen (z.?
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Eigenständige Elektroplanung mobiler Arbeitsräume und mobiler Hospitäler Integrationsplanung von medizinischen Geräten und IT-Arbeitsplätzen Auslegung und Vernetzung von Anlagenteilen der Elektrotechnik Planung, Integration und Inbetriebnahme elektrischer Baugruppen wie Klimageräte, Generatoren und Pumpen Erstellung der technischen Dokumentation wie Installation- und Stromlaufpläne Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Sicherstellung der Arbeitsvorbereitung sowie fachliche Unterstützung in der Produktion Ergänzende Unterstützung des Projektmanagements während der Angebotsphase bei Kalkulationen und Konzeptstellung Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum staatlich geprüften Techniker, abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung in einem elektrotechnischen Umfeld Sicherer Umgang mit MS-Office und 3D-CAD-Programmen sowie EPLAN (P8) Gute Kenntnisse der aktuell geltenden Normen und Vorschriften im elektrotechnischem Bereich Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige, zielgerichtete und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Belastbarkeit Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung) Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes Tolle Events und digitale Veranstaltungen Empfehlungsprogramm Share your network Individuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz) Unser digitales Magazin timefortemp mit tollen Gewinnspielen Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 859179/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229382 E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
DNS, DHCP, VPN) Routine im Umgang mit Backup- und Datensicherungslösungen Erfahrung im Skripting ist wünschenswert Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld Zeitgemäße IT-Infrastruktur mit Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung inklusive Zertifizierungen Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Leistungsorientiertes und attraktives Vergütungspaket Gehaltsinformationen Bis zu 60.000 EUR je nach Erfahrungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Nadja Bendig Referenznummer 858159/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456243 E-Mail: nadja.bendig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zeugnisse. So erreichen Sie uns: E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Unser Team unterstützt Sie jederzeit gerne und beantwortet Ihre Anliegen persönlich.
Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf bevorzugt als PDF Format sowie Ihre Kontaktdaten zu. GL Personal GmbH Neuburger Straße 29 86167 Augsburg per Telefon – 0821 / 794 796 0 per WhatsApp – 0151 / 15620857 per E-Mail - bewerbung@glpers.de oder per Post. Alternativ können Sie auch gerne einen unverbindlichen Beratungstermin mit uns vereinbaren, damit wir uns persönlich kennenlernen.
DAS MACHT IHNEN SPASS Entgegennahme, Dokumentation und Priorisierung von Störungsmeldungen und Serviceanfragen per Telefon, E-Mail oder über das Ticketsystem Eskalation von nicht lösbaren Störungen an den 2 nd -Level-Support oder zuständige Fachabteilungen Verwaltung, Konfiguration und Installation von u. a.
DIN 14095, VdS) und Feuerwehranforderungen Hohe technische Kompetenz in Risikoanalysen und internationale Vorschriften Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Starke analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken Sensibler Umgang mit internationalen, sensiblen Kunden Kommunikationsstärke, auch in komplexen technischen Diskussionen Selbstständig, teamfähig und stets auf dem neuesten Stand der Technologie und Regularien Arbeit in einem globalen Team mit 1.100 Mitarbeitern in 19 Ländern, Förderung interkultureller Kompetenz Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Sektor mit Fokus auf Automatisierungstechnologie mit langfristiger Option des Aufbaus eines Teams in Deutschland Flexible Arbeitsmodelle mit bis zu 100% Home-Office-Optionen und vertragliche Regelungen zur Arbeitszeiterbringung für optimale Work-Life-Balance Weiterbildung mit umfangreichen Schulungsprogrammen zu Technologien, Normen und Soft Skills, inklusive internationaler Karrierechancen Betriebliche Gesundheitsprogramme, Fitnesskooperationen und psychologische Unterstützung Wettbewerbsfähiges Gehalt mit diversen Sonderleistungen Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 70.000,00 EUR bis 80.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 852759/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sicherer, verlässlicher Arbeitgeber - Marktführer in unserem Bereich Ihr Kontakt Bei Fragen zu unseren Stellen oder dem Bewerbungsprozess wenden Sie sich an: Frau Susen Meiers E-Mail: personal@bittner-krull.de Telefon: +49 89 458595 – 926 Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal an uns.