Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Disponent (m/w/d) / Kaufmann (m/w/d) für Spedition- und Logistikdienstleistungen – Referenznummer: 1045 Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Kundenkorrespondenz per Mail und Telefon Prüfung sowie Weitergabe der Transportdokumente Kalkulation sowie Angebotserstellung bei Kundenanfragen Eigenständige Auftragsabwicklung Zollabwicklung Disposition von nationalen sowie internationalen Charterverkehren, grenznah Interne sowie Externe Abstimmung bei Problemen Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung / Umschulung zum Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistung (m/w/d) / Speditionskaufmann (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung Berufserfahrung : Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, gute Englischkenntnisse, gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, Kenntnisse in Transport-Management-Systemen (EDV) Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote im kaufmännischen Bereich!
Stellenbeschreibung Erste Ansprechperson für unsere Kunden sowie selbstständige Bearbeitung von Kundenanliegen: So sorgst du für eine schnelle, freundliche und lösungsorientierte Unterstützung und stärkst nachhaltig die Kundenzufriedenheit.Aufnahme von Rückfragen und Unklarheiten sowie Weiterleitung komplexer Themen an Fachabteilungen: Damit stellst du sicher, dass auch anspruchsvolle Anliegen effizient und fachlich korrekt geklärt werden.Dokumentation von Vorgängen und relevanten Informationen in den Systemen: Durch vollständige und sorgfältige Erfassung trägst du aktiv zur Qualitätssicherung und Transparenz bei.Bearbeitung systemisch erzeugter Vorgänge und Tickets: Auf diese Weise werden Kundenanfragen strukturiert, nachvollziehbar und zeitnah gelöst.Kompetente und freundliche Beratung per Telefon und E-Mail: So vermittelst du Professionalität, baust Vertrauen auf und hinterlässt bei unseren Kunden einen positiven Eindruck.
Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040 3750 312 0 WhatsApp Business: 0170 3303107 Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ⚓
KG Otto-Hahn-Straße 11 85221 Dachau Deine Ansprechpartnerin Verena Voss-Guggenberger People & Culture Managerin Ludwig Meister GmbH & Co. KG Otto-Hahn-Str. 11 D-85221 Dachau Telefon:
Dann bewirb Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per Bewerberbutton oder E-Mail an: karriere@mrplan-group.com Deine Ansprechpartner im Bereich Human Resources: Elisabeth Müller, Telefon: +49 906 7095142 Jonas Peschke, Telefon: +49 906 7095133 Frühester Eintrittstermin: ab sofort
Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal. Für Fragen vorab kannst Du Dich an Regine Lerchl, Telefon: +49 89 8581 648, wenden. Alles Weitere unter https://www.sanacorp.de/karriere/
Kurzprofil der Funktion Strategische Ausrichtung/Diversifikation des Unternehmens planen und umsetzen Identifizierung und Entwicklung neuer Märkte Entwicklung von neuen Vertriebswegen und Vertriebsstrategien zur kontinuierlichen Verbesserung der Marktposition bei den angestammten und neuen Kundengruppen Führung und Weiterentwicklung der gesamten Belegschaft (12 Personen) Koordination der Vertriebsaktivitäten Analyse des Marktpotenzials, des Wettbewerbs, die Erkennung von Markttrends sowie Marktbearbeitung mit den firmenspezifischen Produkten Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst im Unternehmen Vorbereitung, Koordination und Abschluss von Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenorientierten Marketing- und Vertriebsaktivitäten Entwicklung der strategischen und operativen Ziele, sowie der Erstellung von Budget- und Aktionsplänen Enge Zusammenarbeit und Austausch mit der Geschäftsleitung Stetige Prozessoptimierung im Hinblick auf den Einkauf, Vertrieb, Logistik und die IT Anforderungsprofil Kaufmännische/technische Ausbildung/Studium oder Meisterausbildung im handwerklichen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung Nachweisbares unternehmerisches und strategisches Geschick Vertriebs-Know-how im Fachhandel Erfahrungen im Online-Handel Gute Umgangsformen, eloquentes Auftreten Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägtes Kostenbewusstsein Teamfähigkeit und Gewinnermentalität Integrativer Führungsstil Unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit Regionale Verbundenheit mit der Vertriebsregion Offenheit für eine stetige Weiterentwicklung im Unternehmen Das Unternehmen bietet Eine intensive und gezielte Einarbeitung durch den Inhaber Ein starkes und langfristig gewachsenes Team am Standort Hoher Gestaltungsspielraum, Entscheidungsfreiheit und Handlungsfähigkeit durch flache Hierarchien Eine strukturstarke Region mit Zukunftspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit direkter Auswirkung bei positiver Unternehmensentwicklung Die Möglichkeit die langfristige Entwicklung des Familienunternehmens positiv zu beeinflussen und zu begleiten Ansprechpartner Herr Thomas Leupold, Telefon: 0049 176 51042584, E-Mail: thomas.leupold@acuentis.de
Preiskalkulationen Ihr Profil Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Controlling idealerweise in der Logistikbranche Sehr gute MS-Office Kenntnisse insbesondere Excel Englisch in Wort und Schrift Gute SAP Kenntnisse Ausgeprägte Zahlenaffinität und Analysefähigkeit Einsatzfreude, Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Agnes Denner, Telefon 06761 9191500. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren Vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online.
Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Jana Melisova, Telefon 06041 / 9600-176. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren Vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online.
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Kaiserstraße 39, Haus C 63065 Offenbach am Main Frau Beate Hofsommer offenbach@karriere-tempo-team.com Telefon: 069 / 82 97 82 - 0 Fax: 069 / 82 97 82 - 15 Anzeige ID 106654 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 63065 Offenbach am Main
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Prager Straße 8a 01069 Dresden Frau Heike Paus personalvermittlung-ost@karriere-tempo-team.com Telefon: 0351 / 4 38 50 - 35 Fax: 0351 / 4 38 50 - 59 Anzeige ID 106621 Vermittlungsart Personalvermittlung Branche Kaufmännische Berufe & Assistenz Arbeitsort 01069 Dresden
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Kaiserstraße 39, Haus C 63065 Offenbach am Main Frau Beate Hofsommer offenbach@karriere-tempo-team.com Telefon: 069 / 82 97 82 - 0 Fax: 069 / 82 97 82 - 15 Anzeige ID 106652 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 63075 Offenbach am Main
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Käthe-Kollwitz-Str. 9 04109 Leipzig Frau Clelia Schröder leipzig@karriere-tempo-team.com Telefon: 0341 / 1 40 70 - 0 Fax: 0341 / 1 40 70 - 17 Anzeige ID 106580 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 04539 Groitzsch
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Markt 9 99817 Eisenach Frau Patricia Barth eisenach@karriere-tempo-team.com Telefon: 03691 / 88 45 - 0 Fax: 03691 / 88 45 - 29 Anzeige ID 106566 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 99880 Waltershausen
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Kurt-Blaum-Platz 1 63450 Hanau Frau Elena Schüßler hanau@karriere-tempo-team.com Telefon: 06181 / 9 23 39 - 0 Fax: 06181 / 9 23 39 - 15 Anzeige ID 106560 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 63512 Hainburg
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Hallorenring 3b 06108 Halle Herr Michael Rahn halle@karriere-tempo-team.com Telefon: 0345 / 12 29 89 - 0 Fax: 0345 / 12 29 89 - 29 Anzeige ID 106524 Vermittlungsart Personalvermittlung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 06116 Halle (Saale)
Schreib uns einfach an und wir melden uns schnellstmöglich zurück. Jetzt Kontakt aufnehmen Alina Hödt ------ Recruiterin Telefon 0531/595-1639 E-Mail Per E-Mail kontaktieren Pflegerecruiting ------ vertreten durch Philipp Oertel, Tatjana Kaminski, Juliane Canbulat Telefon 0175/8071396 E-Mail Per E-Mail kontaktieren
DIN 14095, VdS) und FeuerwehranforderungenHohe technische Kompetenz in Risikoanalysen und internationale VorschriftenExzellente Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von VorteilStarke analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes DenkenSensibler Umgang mit internationalen, sensiblen KundenKommunikationsstärke, auch in komplexen technischen DiskussionenSelbstständig, teamfähig und stets auf dem neuesten Stand der Technologie und Regularien Arbeit in einem globalen Team mit 1.100 Mitarbeitern in 19 Ländern, Förderung interkultureller KompetenzSchnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Sektor mit Fokus auf Automatisierungstechnologie mit langfristiger Option des Aufbaus eines Teams in DeutschlandFlexible Arbeitsmodelle mit bis zu 100% Home-Office-Optionen und vertragliche Regelungen zur Arbeitszeiterbringung für optimale Work-Life-BalanceWeiterbildung mit umfangreichen Schulungsprogrammen zu Technologien, Normen und Soft Skills, inklusive internationaler KarrierechancenBetriebliche Gesundheitsprogramme, Fitnesskooperationen und psychologische UnterstützungWettbewerbsfähiges Gehalt mit diversen Sonderleistungen Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 70.000,00 EUR bis 80.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 852759/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Industriekaufmann, Groß- und Außenhandel) oder Studium im Bereich BWL, Supply Chain oder WirtschaftsingenieurwesenFundierte Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf, idealerweise mit Fokus auf technische bzw. dienstleistungsbezogene Warengruppen und/oder RohstoffeHohe Kompetenz in Vertragsgestaltung, Lieferantenmanagement und Kosten- sowie RisikoanalysenAusgeprägte Verhandlungssicherheit, Kommunikationsstärke und analytisches DenkenLeidenschaft für nachhaltige und ganzheitliche Wertschöpfung (Total Cost of Ownership Mindset)Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Englischkenntnisse und Begeisterung für ein internationales Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Aussicht auf Folgeprojekte Ihr Kontakt Ansprechpartner Christina Gondek Referenznummer 863896/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388251 E-Mail: christina.gondek@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bei Interesse richte Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte an Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co.KG Personalabteilung, Herrn Burak Karadavut Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Telefon: 02351/46-2188 E-Mail: Burak.Karadavut@maerkische-kliniken.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei Am Predigertor 1, 79098 Freiburg im Breisgau Mail: Freiburg@unique-personal.de Telefon: 01702651117 ##0 Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen?
Zeugnisse. So erreichen Sie uns: E-Mail: ulm@aerb.de Telefon: +49 731 9773820 WhatsApp: +49 731 9773820 Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm Website: www.aerb.de Unser Team unterstützt Sie jederzeit gerne und beantwortet Ihre Anliegen persönlich.
Weitere Informationen erhalten Sie über www.nora.com/karriere. Für Ihre Fragen steht Ihnen Jutta Wiggershaus unter der Telefon-Nr. 06201 80-2785 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Mit der Registrierung im nora Karriereportal oder dem Zusenden Ihrer Bewerbungsunterlage stellen Sie nora freiwillig Ihre persönlichen Daten zur Verfügung und willigen ausdrücklich in die Erfassung, Verarbeitung und Nutzung der Informationen gemäß den einschlägigen Gesetzen und dieser Datenschutzerklärung sowie den allgemeinen nora Datenschutzbestimmungen ein. nora systems GmbH | Höhnerweg 2-4 69469 Weinheim | www.nora.com/de
Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Sina-Marie Dachs, Telefonnummer: +49 15119501574
Sichern Sie sich Ihren Platz in einem zukunftsorientierten Unternehmen in München! E-Mail: job@mh100.de Telefon: 089 / 33029480 (Mo – Do 08:00 – 17:00 Uhr | Fr 08:00 – 13:00 Uhr) Online-Bewerbung: www.mh100.de M&H Personalservice GmbH – Ihr Personaldienstleister in München Weitere Top-Jobs bei M&H Personalservice: Industriemechaniker (m/w/d) KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Fachlagerist (m/w/d) Elektroniker (m/w/d) u.v.m. – Jetzt auf unserer Homepage entdecken!
Unsere Türen stehen offen – wir freuen uns auf Ihren Besuch im Heinrich- Heine-Ring 78, 18435 Stralsund Ihre ersten Fragen beantworten wir Ihnen auch gern am Telefon: Frau Peggy Maleck: 0160- 95997992 Frau Ines Hohnstein: 0175-9363381
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Was wir Ihnen bieten: 34.000,00 - 46.000,00 EUR Brutto jährlich, Vergütung nach GVP-TarifvertragUrlaubsgeld sowie Weihnachtsgeldzusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Abspracheeinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Übernahmemöglichkeiten bei unserem KundenKostenfreie Arbeitskleidung Strukturierte Einarbeitung und langfristige PerspektiveSie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerkein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und WartezeitWeiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an!Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
Einfach Lebenslauf + Telefonnummer senden: WhatsApp: 0151 15620857 bewerbung@glpers.de Oder einen unverbindlichen Beratungstermin vereinbaren. GL Personal GmbH Neuburger Straße 29 | 86167 Augsburg Telefon: (+49) 0821 794 796 0 Wir freuen uns auf Sie! Derzeit unterliegt die Arbeitswelt einem ständigen Veränderungsprozess. Vor allem der dauerhafte Mangel an Arbeitskräften stellt alle Unternehmen in allen Branchen vor die größten Herausforderungen.
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Dezember Mitarbeiterrabatte (Benefits) Bonus für Mitarbeiterempfehlungen Stellenantritt: ab sofort Unternehmensbereich: Niederlassung Bayern Arbeitsort: Hallbergmoos Ansprechpartner: Melanie Pühl Bereich: Recruiting Bewerbung unter Referenz: 26/6-119 Anschrift etna GmbH Colmarer Straße 11 60528 Frankfurt/Main Telefon: +49 (69) 40 351-313 E-Mail: bewerbung@etna.de etna GmbH – Ein Arbeitgeber mit Zukunft. Sie suchen eine attraktive Anstellung in einem starken Unternehmen mit exzellenten Zukunftschancen?
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Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten haustechnischer Einrichtungen und Anlagen in den Gewerken Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik ( SHK ) Eigenständiges Lokalisieren und Beheben von Störungen Kontrolle, Bedienen und energetisches Optimieren der technischen Anlagen Dokumentation des erbrachten Personal- und Materialeinsatzes Unterstützung des Objektleiters (m/w/d) in den Gewerken SHK Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung Sie arbeiten kundenorientiert, selbständig und eigenverantwortlich Sie verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sie mögen es im Team zu arbeiten Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen Ein dynamisches und motiviertes Team Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Umfangreiche Weiterbildungsangebote wie Seminare und Workshops Leistungspakete (Essenszuschuss, Leasingfahrrad, vergünstigte Fahrkarte, betriebliche Altersvorsorge, Sportclub, „Corporate Benefits“) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@bayernfm.de Ansprechpartnerin: Antonia Mell Telefon: +49 89 44 233 3152 Die Bayern Facility Management GmbH mit Firmensitz in München ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche.
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