Mein Arbeitgeber Boutiquekanzlei Beratung nationaler und internationaler Investoren und Start-ups in Venture Capital Transaktionen Unterstützung junger Unternehmen, Startups und internationaler Mandate beim Auf- und Ausbau ihrer Geschäftsmodelle Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene Staatsexamina Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift Sie verfügen über erste Berufserfahrung in dem Bereich Externe Seminare und Fachanwaltslehrgänge bei Bedarf Eine exzellente Ausbildung und eine realistische Karriereperspektive Flache Hierarchien und eine Kultur des ständigen Austausches von Wissen und Erfahrungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 120.000 - 150.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 844660/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – je früher, desto besser! E-Mail: mg@unique-personal.de Telefon: 02166 9890865 Deine Bewerbung via WhatsApp? Jetzt hier klicken und direkt loslegen! ##1, 111002309
Stammdatenpflege, Unterweisungen, Fristenkontrolle)Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewerber*innen und Kunden per Telefon, E?Mail und persönlichAllgemeine organisatorische Tätigkeiten zur Unterstützung des Standortteams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger*innen willkommenIdealerweise Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung oder PersonaldienstleistungGute Kenntnisse im AÜG sowie im Arbeits- und Tarifrecht wünschenswertOrganisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und DurchsetzungsvermögenSicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Dispositions- oder Bewerbermanagementsystemen von Vorteil Jetzt gleich bewerben!
Topp Holdings GmbH Frau Angelika Unruh Bourger Platz 4 55543 Bad Kreuznach Telefon: +49 671 9202820 Email: badkreuznach@runtime.de
Topp Holdings GmbH Frau Angelika Unruh Bourger Platz 4 55543 Bad Kreuznach Telefon: +49 671 9202820 Email: badkreuznach@runtime.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
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Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Dein Ansprechpartner - Nadine Kolling, Senior Expert People Management #Telefon 069566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. - Philipp Kurtz, Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Dann klicken Sie hier. Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung: Stefanie Zwick, Telefon +49 7961 889556
Gemeinsam erreichen wir unser Ziel: Making People Smile. Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung: Tanja Jotz, Telefon +49 7961 889 523
Zugang zu Top-Unternehmen Schneller Projektstart Wir bringen Kandidaten direkt zu den Entscheidern, reduzieren Schleifen und beschleunigen den gesamten Prozess Professionelle Vertragsabwicklung Klare Verträge, saubere Dokumentation, sichere Prozesse - Experten wissen die Rechtssicherheit sehr zu schätzen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sebastian Dorst Referenznummer 863446/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388221 E-Mail: sebastian.dorst@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-SuiteSicherstellung des Bescheinigungs- und MeldewesensKompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und GehaltsbuchhalterFundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage UrlaubFahrrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandticketFirmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Studium in Naturwissenschaften, vorzugsweise MikrobiologieErfahrung in mikrobiologischen Tests und LaborleitungSicheres Wissen in GMP/GLP und regulatorischen VorgabenPraxis in Sterilitäts-, Endotoxin- und Bioburden-TestsEnglisch fließend, sicher im Umgang mit MS Office Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheDynamisches und innovatives Marktumfeld Gehaltsinformationen Attraktive Leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Fariha Ahmadi Referenznummer 854695/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884212 E-Mail: fariha.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 858768/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachgerechte und wirtschaftliche Herstellung von RohrleitungenLesen, Erstellen und Umsetzen von IsometrienKoordination der Arbeitsabläufe in enger Abstimmung mit Teamleitung und AuftraggebernAnwendung und Einhaltung der SOP PED RichtlinieErweiterter Umgang mit SAP, MS Office sowie NavisworksMitarbeit an technischen Verbesserungen und effizienten Arbeitsprozessen Abgeschlossene Lehre EFZ als Anlagen- und Apparatebauer Fachrichtung C, Rohrschlosser, Heizungsmonteur oder Sanitär-InstallateurFundierte Berufserfahrung als Rohrschlosser von VorteilFundiertes Wissen der Basler Norm BN107 Bereitschaft in verschiedenen Abteilungen mitzuarbeitenSelbständige, belastbare und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseAusgeprägtes Sicherheits- und QualitätsbewusstseinTeamfähigkeit, vernetztes Denken sowie wirtschaftliches und unternehmerisches HandelnSehr gute Deutschkenntnisse zwingendVorhandene Kurse / Zertifikate: PSAgA, Scherenhebebühne, Anschlagen von Lasten und Ausbildung Industriekräne 0.5 bis 1 Tag gemäß SUVA Arbeiten in einer modernen Werkstattumgebung innerhalb eines führenden Life-Science-StandortsEntwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige technische AufgabenZusammenarbeit in einem erfahrenen, kollegialen Team Ihr Kontakt Referenznummer 861865/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Du hast noch Fragen vorab? Diese beantwortet Dir gern Frau Wilfling unter Telefon 06123 708-187. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! #TopJobVH
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – je früher, desto besser! E-Mail: mg@unique-personal.de Telefon: 02166 9890865 Deine Bewerbung via WhatsApp? Jetzt hier klicken und direkt loslegen! ##1, 111002309
Was wir Dir anbieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 17,80 - 22,00 EUR die Stunde, je nach Ausbildung und Berufserfahrung Zahlung von Branchenzuschlägen Urlaubs-sowie Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tagen Urlaub Langfristige Einsätze und Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Was Dich erwartet Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Produktionsanlagen Aufbau und die Verdrahtung von Schaltschränken und elektrischen Komponenten Analyse und Behebung auftretender Fehler und Durchführung der Reparaturen vor Ort Reparatur und Neuinstalationen an den elektrischen Bedieneinrichtungen Was Du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker, Elektriker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Fehlerdiagnose- und Behebung Fundierte Kenntnisse im Bereich der Elektronik und Elektrotechnik Schichtbereitschaft Kurzschluss in der Karriere?
Gemeinsam erreichen wir unser Ziel: Making People Smile. Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung: Diana Schmid, Telefon +49 7961 889 513
Gemeinsam erreichen wir unser Ziel: Making People Smile. Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung: Tanja Jotz, Telefon +49 7961 889 523
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Gemeinsam erreichen wir unser Ziel: Making People Smile. Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung: Diana Schmid, Telefon +49 7961 889 513
Wir bieten Ihnen: die Möglichkeit, in drei Jahren 3/5 der fachpsychotherapeutischen Weiterbildung (300 Stunden Theorie, 100 Stunden Gruppensupervision, 60 Stunden Selbsterfahrung) zu absolviereneine praxisnahe Weiterbildung in einem hochfachlichen Umfeld bei attraktiven Bedingungen und positivem Arbeitsklimakollegiales, angenehmes Arbeiten in einem multiprofessionellen Teamattraktive Bezahlung auf der Grundlage des TVöDinteressante betriebliche Altersversorgungumfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen Psychiatrieakademie (s. auch www.psychiatrie-akademie.de (http://www.psychiatrie-akademie.de/))Nebentätigkeitserlaubnis nach Absprache Ihre Aufgaben: PsychodiagnostikBehandlungsplanungPsychoedukationEinzel- und GruppenpsychotherapieAngehörigenarbeitTätigkeiten der StationsversorgungQualitätsmanagement Ihr Profil: Masterabschluss in Psychotherapie und Approbation nach PsychThGFreude an einer verantwortungsvollen klinischen TätigkeitKooperations- und Teamfähigkeit, ziel- und lösungsorientierte sowie selbstständige ArbeitsweiseOffenheit, Freundlichkeit, Konfliktfähigkeit Für Rückfragen und weitere Informationen stehen Ihnen der Leitende Psychotherapeut Herr Hückstädt (Telefon 05353/901455; Email: kristof.hueckstaedt@awo-apz.de) oder die Weiterbildungskoordinatorin Fr. Dr. Ulbrich (laura.ulbrich@awo-apz.de) gern zur Verfügung.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen Prozesse Pflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-Systemen Erfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche 30 Tage Urlaub Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung, Auswertung und Dokumentation der Badanalytik galvanischer Kundenelektrolyte sowie von Rohstoffen und Fertigwaren Pflege und Optimierung der eingesetzten Analysemethoden Prüfmittelüberwachung (Durchführung, Auswertung und Dokumentation) Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Analysemethoden Herstellung und Bereitstellung von Laborchemikalien Wartung und Reparatur von Analysegeräten (ICP-OES, HPLC, Ionenchromatographie, Titrationsautomaten) abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/-in, Chemisch-technische/r Assistent/-in (CTA) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung im Bereich instrumenteller Analytik wünschenswert gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit Gute PC Kenntnisse im Bereich MS Office Eigenverantwortliches Arbeiten Gezielte interne Einarbeitung und externe Weiterbildung Flache Hierarchien Betriebliche Altersversorgung Persönliche und fachliche Herausforderungen in einem teamorientierten Unternehmen bezahlte Frühstückspause Ansprechpartnerin Brigitte Böhmer Telefon:+49 5231 7604-434 personal@kiesow.org Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie Ihr Wissen und Engagement bei uns einbringen möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch per E-Mail ( personal@kiesow.org ), an Frau Brigitte Böhmer, die auch für weitere Auskünfte zur Verfügung steht.
Lehrjahr, 1.300 € im 3. LehrjahrAnsprechpartnerin ist Frau Karina Klinkebiel-Little Telefon: 0441-21020234 Weitere Informationen zur Ausbildung bei VIEROL auf unserer Azubi-Homepage. Bei technischen Schwierigkeiten mit unserem Bewerbungsformular sende die Bewerbung bitte direkt an bewerbung@vierol.de
Profil Abgeschlossene Weiterbildung als Jobcoachoder abgeschlossene Berufsausbildung mit Ausbildereignung (AEVO)oder pädagogisches (Fach-)HochschulstudiumErfahrung im Arbeiten mit Menschen im SGB-II-Kontext ist wünschenswertSouverän im Umgang mit heterogenen Gruppen und Personen in belastenden LebenslagenFreude daran, Wissen verständlich, geduldig und motivierend zu vermittelnDigitale Grundkompetenzen (Office, Onlineplattformen, Bewerbungsportale)Kommunikationsstärke, klare Haltung und Empathie Hinweise Der Beschäftigungsumfang liegt bei 8-16 UE. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Melanie Denia, Telefon 01520 8912391 . Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über dieses Formular!
Du kennst dich mit Windows und Microsoft 365 aus. Du bist kommunikativ, hilfsbereit und hast keine Angst vor Telefonen und Kundenkontakten. Deutsch solltest du gut sprechen und schreiben können. WAS WIR DIR BIETEN: Ein entspanntes Team, das zusammenhält.
Steuerung und Überwachung von Logistik-, Warenwirtschafts- und Lagerprozessen (keine körperliche Lagerarbeit)Vermittlerrolle zwischen dem Standort Düsseldorf, der Zentrale in Portugal und internen FachbereichenAnalyse, Optimierung und Dokumentation von Supply-Chain-ProzessenSicherstellung eines reibungslosen Warenflusses für den Retail-BereichUnterstützung bei der Einführung oder Anpassung logistischer Systeme (Oracle, SAP von Vorteil)Teilnahme an Schulungen ab April sowie Anwendung des erworbenen Wissens im TagesgeschäftKommunikation und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain oder WarenwirtschaftBerufserfahrung in Logistik, Prozesssteuerung oder WarenwirtschaftFundiertes Verständnis von Logistik- und WarenwirtschaftsprozessenErfahrung im Fashion Retail ist ein PlusKenntnisse in Oracle oder SAP von VorteilSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseHohes Kommunikationsvermögen und Freude an SchnittstellenarbeitStrukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAussicht auf ProjektverlängerungAussicht auf Folgeprojekte Ihr Kontakt Ansprechpartner Christina Gondek Referenznummer 863255/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388251 E-Mail: christina.gondek@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Du kennst dich mit Windows und Microsoft 365 aus. Du bist kommunikativ, hilfsbereit und hast keine Angst vor Telefonen und Kundenkontakten. Deutsch solltest du gut sprechen und schreiben können. WAS WIR DIR BIETEN: Ein entspanntes Team, das zusammenhält.
Studium in Naturwissenschaften, vorzugsweise Mikrobiologie Erfahrung in mikrobiologischen Tests und Laborleitung Sicheres Wissen in GMP/GLP und regulatorischen Vorgaben Praxis in Sterilitäts-, Endotoxin- und Bioburden-Tests Englisch fließend, sicher im Umgang mit MS Office Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Dynamisches und innovatives Marktumfeld Gehaltsinformationen Attraktive Leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Fariha Ahmadi Referenznummer 854695/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884212 E-Mail: fariha.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse)! Fragen beantwortet gerne: Emma Bergmann, Telefon 07031 7414-523
Dann bewirb dich jetzt, je schneller, desto besser. E-Mail: mg@unique-personal.de Telefon: 02166 9890865 Deine Bewerbung via WhatsApp? Jetzt hier klicken und direkt loslegen! ## 1, 111002309 Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes.
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Persönlich: Hohe Pforte 4 - 6, 50676 Köln Mail: koeln@unique-personal.de Telefon: 0221 931 22 50 Dein Unique-Team Köln!
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. - Philipp Kurtz, Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet. - Philipp Kurtz, Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Wir bieten Ihnen: die Möglichkeit, in drei Jahren 3/5 der fachpsychotherapeutischen Weiterbildung (300 Stunden Theorie, 100 Stunden Gruppensupervision, 60 Stunden Selbsterfahrung) zu absolviereneine praxisnahe Weiterbildung in einem hochfachlichen Umfeld bei attraktiven Bedingungen und positivem Arbeitsklimakollegiales, angenehmes Arbeiten in einem multiprofessionellen Teamattraktive Bezahlung auf der Grundlage des TVöDinteressante betriebliche Altersversorgungumfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen Psychiatrieakademie (s. auch www.psychiatrie-akademie.de (http://www.psychiatrie-akademie.de/))Nebentätigkeitserlaubnis nach Absprache Ihre Aufgaben: PsychodiagnostikBehandlungsplanungPsychoedukationEinzel- und GruppenpsychotherapieAngehörigenarbeitTätigkeiten der StationsversorgungQualitätsmanagement Ihr Profil: Masterabschluss in Psychotherapie und Approbation nach PsychThGFreude an einer verantwortungsvollen klinischen TätigkeitKooperations- und Teamfähigkeit, ziel- und lösungsorientierte sowie selbstständige ArbeitsweiseOffenheit, Freundlichkeit, Konfliktfähigkeit Für Rückfragen und weitere Informationen zur Kinder- und Jugendlichenpsychiatrie steht Ihnen die Chefärztin der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie Frau Dr. Gabriele Grabowski (Telefon 05353/901116) gern zur Verfügung. Haben Sie Fragen zur Weiterbildung, dann wenden Sie sich gerne an unsere Weiterbildungskoordinatorin Fr.
Wir bieten Ihnen: > einen zukunftssicheren sowie abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz > kollegiales, angenehmes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team > attraktive Bezahlung auf der Grundlage des TVöD > interessante betriebliche Altersversorgung > umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen Psychiatrieakademie > Nebentätigkeitserlaubnis nach Absprache Ihre Aufgaben: > Einzel- und Gruppenpsychotherapie > Behandlungsplanung > Tätigkeiten der Stationsversorgung > Psychoedukation > Psychodiagnostik > Angehörigenarbeit > Qualitätsmanagement Ihr Profil: > fortgeschrittene Weiterbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten > Berufserfahrung in Psychosomatik oder Psychiatrie > Freude an einer verantwortungsvollen klinischen Tätigkeit > Kooperations- und Teamfähigkeit, ziel- und lösungsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise > Offenheit, Freundlichkeit, Konfliktfähigkeit Für Rückfragen und weitere Informationen stehen Ihnen die Chefärztin der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Frau Dr. Lang-Rollin (Telefon 05353/90-1392; Email: Isabelle.Lang-Rollin@awo-apz.de) und der Leitende Psychotherapeut Herr Hückstädt (Telefon 05353/90-1455; Email: kristof.hueckstaedt@awo-apz.de) gern zur Verfügung.