Dann melden Sie sich bei Ihrem Ansprechpartner oder nutzen Sie unser Kontaktformular. Ihre Ansprechpartnerin Frau Rieger Telefon: 05723 986580 E-Mail: bewerbung@referenz-personal.de Kontaktformular Eigener PKW vorhanden? JANein Gabelstaplerschein?
Dann melden Sie sich bei Ihrem Ansprechpartner oder nutzen Sie unser Kontaktformular. Ihr Ansprechpartner Herr Volker Riehl Telefon: 05723 986580 E-Mail: volker.riehl@referenz-personal.de Kontaktformular Eigener PKW vorhanden? JANein Gabelstaplerschein?
Folgendes wird Ihnen geboten: Eine attraktive Vergütung bis zu 45.000€ Jahresbrutto Direktvermittlung zu unserem Kunden in Hamburg Ein breites Angebot an Weiterbildungsprogrammen Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit modernsten Arbeitsmitteln Verschiedenste Mitarbeitervergünstigungen Regionale Tageseinsätze im Raum Hamburg Ihr Aufgabennereich: Installation von sanitären Anlagen Wartung und Reparatur von Heizungs- und Klimaanlagen Durchführung von Inspektionen an bestehenden Systemen Fehlerdiagnose und Behebung technischer Probleme Kundenberatung zu technischen Lösungen im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Installation, Wartung oder Reparatur von sanitärtechnischen Anlagen Kenntnisse in der Heizungstechnik sowie Klima- und Lüftungstechnik sind wünschenswert Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß an Kundenorientierung Habe ich Ihr Interesse gewonnen, freue ich mich auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen. Martin Staschkewitz Telefon: 040 45 000 000 Mail: akcay@alphateam-hamburg.de AlphaTeam Personal- und Sprachdienstleistungsgesellschaft mbH vermittelt und überlässt erfolgreich, seit über 20 Jahren, Mitarbeiter/innen, Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in den Bereichen Banken, Office, Handwerk und Technik.
Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker, Schlosser, Zweiradmechaniker, Anlagenmechaniker (m/w/d) oder gleichwertige AusbildungFührerschein Klasse BBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (Reisetätigkeit ca. 80%, jeweils montags bis donnerstags) innerhalb des deutschsprachigen Raums Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns gerne per Telefon 02171/7949750, Email leverkusen@hey-cleo.de und/oder per Whatsapp: 0171/1255934. cleo ist Dein persönlicher Jobfinder. Bei uns dreht sich alles um Dich Deine Talente, Deine Wünsche, Deine Ziele.
Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker Betriebstechnik, Elektroniker für Maschinen- und Anlagentechnik (m/w/d) Erfahrung in der Maschineninstallation im Anlagenbau wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-OfficeReisebereitschaft ca. 50% (weltweit) Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns gerne per Telefon 02171/7949750, Email leverkusen@hey-cleo.de und/oder per Whatsapp: 0171/1255934. cleo ist Dein persönlicher Jobfinder. Bei uns dreht sich alles um Dich Deine Talente, Deine Wünsche, Deine Ziele.
Was wir Ihnen bieten: 40.000,00 - bis 42.000,00 EUR Jahresbrutto Vergütung nach GVP-TarifvertragUrlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldZusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach AbspracheEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit guten Übernahmemöglichkeiten bei unserem KundenSie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem KontaktnetzwerkEin erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und WartezeitGesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!Rabatte bei namhaften Marken und Anbietern wie z.B.
Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer, Installateur oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung (m/w/d)Erfahrung im Bereich Rohrleitungs- oder StahlbauReisebereitschaft (montags bis donnerstags bundesweite Einsätze, freitags in der Regel am Standort Remscheid) Führerschein Klasse B erforderlich Technisches Verständnis und Lust, Neues zu lernen Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte ArbeitsweiseWir haben Dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns gerne per Telefon 02171/7949750, Email leverkusen@hey-cleo.de und/oder per Whatsapp: 0171/1255934. cleo ist Dein persönlicher Jobfinder. Bei uns dreht sich alles um Dich Deine Talente, Deine Wünsche, Deine Ziele.
Was wir Ihnen bieten: 40.000,00 - 45.000,00 EUR Jahresbrutto, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag einen unbefristeten Arbeitsvertrag 40 Stunden pro Woche in Vollzeit Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache Sie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerk ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an! Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
Sie verantworten regelmäßige Kosten- und Leistungsreports, interpretieren Abweichungen und leiten zielgerichtete Maßnahmenempfehlungen ab Sie entwickeln Business Cases, führen Ad-hoc-Analysen durch und bereiten Präsentationen für unterschiedliche Führungsebenen auf Sie begleiten Investitionsvorhaben durch Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Rentabilitätsberechnungen Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, davon mindestens einige Jahre im Werks- oder Produktionscontrolling Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Finanzmodellierung und relevanten operativen KPIs Sie beherrschen MS Excel und PowerPoint auf sehr gutem Niveau und bringen praxiserprobte SAP-Erfahrung (FI/CO/MM, idealerweise COPA/S4HANA) mit Sie arbeiten analytisch, lösungsorientiert und hands-on und können sich auf verschiedenen Hierarchieebenen sicher bewegen Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch (mindestens B2 Niveau) Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten und wachstumsstarken Unternehmen Sie arbeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum Sie profitieren von einer authentischen und offenen Unternehmenskultur Sie erhalten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und hohe Eigenverantwortung Sie erleben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 120.000 Euro Jahresbrutto all-in Ihr Kontakt Ansprechpartner Henrik Pöhler Referenznummer 864669/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522211 E-Mail: henrik.poehler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie stärken Transparenz, Compliance und Profitabilität im operativen Produktionsumfeld und fungieren als finanzwirtschaftlicher Sparringspartner für die lokale StandortleitungSie stellen die Verbindung zwischen dem lokalen Werk und der zentralen Finanzorganisation sicher und unterstützen eine effiziente Steuerung der operativen KennzahlenSie erstellen Budget- und Forecast-Planungen und liefern belastbare Analysen für das Management.Sie verantworten regelmäßige Kosten- und Leistungsreports, interpretieren Abweichungen und leiten zielgerichtete Maßnahmenempfehlungen abSie entwickeln Business Cases, führen Ad-hoc-Analysen durch und bereiten Präsentationen für unterschiedliche Führungsebenen aufSie begleiten Investitionsvorhaben durch Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Rentabilitätsberechnungen Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt ControllingSie besitzen mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, davon mindestens einige Jahre im Werks- oder ProduktionscontrollingSie verfügen über fundierte Kenntnisse in Finanzmodellierung und relevanten operativen KPIsSie beherrschen MS Excel und PowerPoint auf sehr gutem Niveau und bringen praxiserprobte SAP-Erfahrung (FI/CO/MM, idealerweise COPA/S4HANA) mitSie arbeiten analytisch, lösungsorientiert und hands-on und können sich auf verschiedenen Hierarchieebenen sicher bewegenSie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch (mindestens B2 Niveau) Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten und wachstumsstarken Unternehmen Sie arbeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum Sie profitieren von einer authentischen und offenen Unternehmenskultur Sie erhalten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und hohe Eigenverantwortung Sie erleben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 120.000 Euro Jahresbrutto all-in Ihr Kontakt Ansprechpartner Henrik Pöhler Referenznummer 864669/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522211 E-Mail: henrik.poehler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Was wir Ihnen bieten: 40.000,00 - 45.000,00 EUR Jahresbrutto, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag einen unbefristeten Arbeitsvertrag 40 Stunden pro Woche in Vollzeit Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache Sie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerk ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an! Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
Was wir Ihnen bieten: 55.000,00 - 90.000,00 EUR Jahresbrutto (Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie) Strukturierte Entwicklungs- und Karriereplanung, Weiterbildungen, Sprachkurse Anerkennung durch Erfolgsboni, Patente und Verbesserungsvorschläge Gesundheitsmanagement: Gesundheitstage, Firmenläufe, Wellpass, Eurorad, Betriebsarzt Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, verkürzte Vollzeitmodelle Internationale Austauschmöglichkeiten mit Kolleg*innen an globalen Standorten Positives Arbeitsumfeld mit langjährigen Betriebszugehörigkeiten, Firmenevents und Jubiläumsfeiernein erstes Gespräch am Telefon ohne Fahrtkosten und Wartezeit Was Sie erwartet: Analyse und Bewertung neuer Technologien für leistungselektronische Systeme mit Fokus auf Effizienzsteigerung und kompakte Bauweise Zusammenarbeit mit internationalen Hochschulen, Forschungseinrichtungen und internen Teams zur Durchführung von Technologieprojekten Simulation und modellbasierte Auslegung von Demonstratoren sowie Vergleich von Design-Varianten anhand praxisnaher Modelle Entwicklung und Optimierung digitaler Regelungen zur Verbesserung der Regeldynamik Aufbau und Validierung von Prototypen zur Sicherstellung der Zielerreichung Begleitende Einführung neuer Technologien in die Produktentwicklung Eigenständige Leitung von Innovationsprojekten von der Spezifikation bis zur Produkteinführung Erstellung technischer Berichte, Fachbeiträge und Präsentationen zur Unterstützung von Akquise- und Kundenprojekten Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Bachelor oder Master), idealerweise mit Schwerpunkt Leistungselektronik/Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Optional: Promotion in einem relevanten Fachgebiet von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Leistungselektronik und digitalen Regelungen unter Einsatz simulationsgestützter Methoden Fundierte Kenntnisse in EMV und Verständnis elektromagnetischer Störmechanismen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität, Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und AuslandSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?