Telefon-Stellen für Nachwuchs

15 Stellenanzeigen für Nachwuchs

Projektentwickler Wohnungsbau (m/w/d) Frankfurt

Gesamtverantwortung für Wohnungsbauprojekte – von der frühen Projektentwicklung bis zur schlüsselfertigen ÜbergabeSteuerung sämtlicher Projektphasen inklusive Termin-, Kosten- und QualitätsmanagementWirtschaftliche und technische Optimierung von Ausführungsplanung und EinkaufsprozessenZentrale Ansprechperson für alle internen und externen ProjektbeteiligtenFachliche Anleitung und Unterstützung von Nachwuchs-Bauleitern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, idealerweise im WohnungsbauFundierte Kenntnisse in technischen Gewerken (TGA) sowie im ProjektmanagementSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten Attraktive Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung sowie ein Dienstwagen zur privaten NutzungVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote über interne Akademien und ProgrammeUnbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen und innovativen UmfeldKollegiale Unternehmenskultur mit schnellen EntscheidungswegenBetriebliche Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und weitere Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 95.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 839310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Projektentwickler Wohnungsbau (m/w/d) Frankfurt

Gesamtverantwortung für Wohnungsbauprojekte – von der frühen Projektentwicklung bis zur schlüsselfertigen Übergabe Steuerung sämtlicher Projektphasen inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement Wirtschaftliche und technische Optimierung von Ausführungsplanung und Einkaufsprozessen Zentrale Ansprechperson für alle internen und externen Projektbeteiligten Fachliche Anleitung und Unterstützung von Nachwuchs-Bauleitern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse in technischen Gewerken (TGA) sowie im Projektmanagement Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten Attraktive Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote über interne Akademien und Programme Unbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen und innovativen Umfeld Kollegiale Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen Betriebliche Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und weitere Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 95.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 839310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) Rodewisch, Deutschland

Fachliche Auskünfte erteilt: Herr Thomas Winkler, Pflegedirektor des Sächsischen Krankenhauses Rodewisch, unter Telefon 03744 - 366 1160 bzw. per E-Mail unter Pflegedirektor@skhro.sms.sachsen.de. oder über diesen Link: https://www.skh-rodewisch.sachsen.de/beruf-karriere/angebote-fuer-schueler-und-absolventen/freiwilliges-soziales-jahr/ Diese Ausschreibung richtet sich an geeignete Bewerber*innen jeden Geschlechts.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement – REMONDIS Region Südwest (m/w/d) Michelstadt, Hohenstein, Bad Kreuznach, Darmstadt, Dillingen, Gießen

So sieht Dein Tag bei uns aus In drei spannenden Jahren wirst Du fit für den Büroalltag – vom ersten Telefonat bis zur letzten Abrechnung Du lernst, wie man Termine organisiert, Dokumente verwaltet und Geschäftsprozesse aktiv mitgestaltet In verschiedenen Abteilungen, bekommst Du einen umfassenden Einblick in unser Tagesgeschäft Du kommunizierst mit Kolleginnen, Kunden und Partnern – per Mail, am Telefon oder persönlich Du kümmerst Dich um Zahlen, Texte, Verträge – kurzum: um alles, was einen professionellen Büroalltag ausmacht Dabei arbeitest Du mit modernen Systemen, Tools und Softwarelösungen – und entwickelst Deine Fähigkeiten jeden Tag weiter Unsere Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten sind immer an Deiner Seite und unterstützen Dich mit Know-how und Erfahrung Deine Qualifikationen auf einen Blick Einen Schulabschluss hast Du sicher – egal ob Haupt-, Realschule oder (Fach-)Abitur Du hast Spaß am Organisieren, Kommunizieren und daran, Dinge strukturiert anzugehen Du bist zuverlässig, sorgfältig und arbeitest gerne im Team Der Umgang mit dem Computer fällt Dir leicht, und Du möchtest Deine Kenntnisse weiter ausbauen Du hast Lust, mit uns die Zukunft eines nachhaltigen Unternehmens aktiv mitzugestalten Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d) Rodewisch, Deutschland

Fachliche Auskünfte erteilt Dir: Herr Thomas Winkler, Pflegedirektor des Sächsischen Krankenhauses Rodewisch, unter Telefon 03744 - 366 1160 bzw. per E-Mail unter Pflegedirektor@skhro.sms.sachsen.deFrau Anja Wagner, Praxisanleiterin des Sächsischen Krankenhauses, unter Telefon 0374 - 366 6603 oder per Mail unter anja.wagner@skhro.sms.sachsen.de Diese Ausschreibung richtet sich an geeignete Bewerber*innen jeden Geschlechts.

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Senior Sanierungsbetreuer (m/w/d) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin: Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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Bankkaufmann (m/w/d) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72133

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Bankkaufmann (m/w/d) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab  Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72133  

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Senior Sanierungsbetreuer (m/w/d) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin: Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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Telefonagent (m/w/d) im medialen Kundenservice (m/w/d) - (Quereinstieg möglich) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin: Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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Duales Studium Betriebswirtschaftslehre & Internationales Management (Bachelor of Science) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 2707 2133

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Duales Studium Digital Business Management Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 2707 2133

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Duales Studium Digital Business Management Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 2707 2133  

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Duales Studium Betriebswirtschaftslehre & Internationales Management (Bachelor of Science) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin Bettina Machlab Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 2707 2133

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Telefonagent (m/w/d) im medialen Kundenservice (m/w/d) - (Quereinstieg möglich) Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7, 61352 Bad Homburg vor der Höhe

Ihre Ansprechpartnerin: Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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